Teamleiter (m/w/d) Kreditsteuerung

BBBank eG – Better Banking
Wir sind die größte genossenschaftliche Privatkundenbank in Deutschland. Als Digitalbank mit bundesweitem Filialnetz an über 100 Standorten vereinen wir Erfahrung und Innovation mit der über 100-jährigen Kompetenz eines erfolgreichen Bankhauses – kundenorientiert, wirtschaftlich, nachhaltig und sympathisch. Wir leben, lieben und liefern Better Banking und setzen Maßstäbe, die nachhaltig sind. Für Wachstum mit Substanz. Für beständige Weiterentwicklung, die Kundenerlebnisse schafft. Gemeinsam gestalten wir das Banking von morgen.

Für die weitere Stärkung unserer Marktfolge Aktiv suchen wir eine engagierte Führungspersönlichkeit mit fachlicher Tiefe, Gestaltungswillen und einem sicheren Gespür für regulatorische, prozessuale und organisatorische Fragestellungen.

Das Team Kreditsteuerung ist Teil der Marktfolge Aktiv und verantwortet zentrale fachliche, regulatorische und prozessuale Themen im Kreditgeschäft. Dazu zählen insbesondere fachliche Grundsatzfragen, die Weiterentwicklung von Prozessen und Kontrollen, die Sicherstellung regulatorischer Anforderungen, die Qualität relevanter Daten sowie das Berichtswesen an Vorstand und Gremien.

Aufgaben
• Fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Kreditsteuerung
• Fachliche Verantwortung für die Aufgabenfelder des Teams Kreditsteuerung sowie Bearbeitung fachlicher Grundsatzfragen im Umfeld der Marktfolge Aktiv
• Bewertung aktueller Entwicklungen in Aufsicht, Regulatorik, Recht und Organisation sowie Ableitung und Umsetzung erforderlicher Maßnahmen unter Berücksichtigung der strategischen Ziele der Bank
• Aufbereitung von Sachverhalten, Handlungsalternativen und Entscheidungsvorlagen sowie Erstellung des Berichtswesens für Bereichsleitung, Vorstand und zuständige Gremien
• Durchführung bzw. Sicherstellung eines laufenden Fach-, Qualitäts- und Maßnahmencontrollings.
• Weiterentwicklung und Optimierung der Aufbau- und Ablauforganisation, der Prozesse, Schnittstellen und Kontrollen im Verantwortungsbereich
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, aufsichtsrechtlicher, regulatorischer und interner Anforderungen sowie definierter Qualitätsstandards
• Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung von Arbeitsanweisungen, Fachinformationen und sonstigen Regelungen
• Koordination und Begleitung von Projekten, Veränderungsmaßnahmen sowie internen und externen Prüfungen einschließlich Nachhaltung festgelegter Maßnahmen

Anforderungen
• Idealerweise abgeschlossene Bankausbildung und darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt- oder dipl. Bankbetriebswirt-Studium vergleichbares Studium)
• Alternativ: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Fachrichtung Bankmanagement oder vgl. Ausbildung (Diplom/Master),
• Fundierte Fachkenntnisse sowohl im Kreditgeschäft als auch ein umfassendes Verständnis von bankinternen Prozessen und regulatorischen Anforderungen (z.B. MaRisk, KWG)
• Idealerweise erste Erfahrungen in der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung von Mitarbeitenden
• Sicheres Auftreten in der Zusammenarbeit mit Vorstand, Führungskräften, Prüfern und Schnittstellenpartnern
• Hohes Maß an Eigeninitiative, Entscheidungsfreude und Durchsetzungsvermögen, kombiniert mit diplomatischem Geschick und Fingerspitzengefühl im Umgang mit unterschiedlichen Interessenslagen.
• Strategischer Weitblick gepaart mit sehr gutem analytischem Denkvermögen und die Fähigkeit komplexe Themenstellungen und Projekte zu durchdringen und erfolgreich zum Abschluss zu bringen
• Begeisterung im Umgang mit Menschen, Empathie, Belastungsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit

Benefits
• Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten
• Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch
• Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance
• Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen
• Attraktives Vergütungspaket
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!

Interessiert?
Dann bewirb dich über unser Stellenportal. Gerne beantworten Sandra Rehbehn (Bereichsleiterin Marktfolge Aktiv) unter 0721 141-6374 und Jasmin Störzenecker (Personal) unter 0721 141-4826 weitere Fragen.

Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung und solchen gleichgestellten, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.

Wir freuen uns auf dich!